开云和京朝轩（xuān）-食堂员工晋升管理制度
2022-12-20 15:40
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食（shí）堂员工晋升（shēng）管理制度（dù）：
第一条本公（gōng）司各（gè）单位（wèi）经内（nèi）部（bù）人员调整不能满足食堂经营管理和业务（wù）发展对（duì）人力的需求时，采取晋升的方（fāng）式选拔人才（cái），为此，特（tè）制订本制度。
第二条为鼓励食堂员工（gōng）积极（jí）向上、多（duō）作贡（gòng）献及奖励先进、选（xuǎn）拔贤能，使公司（sī）员工晋（jìn）升及（jí）调任有所依据。
第三条本（běn）制（zhì）度所指的（de）晋升，是指公司对（duì）符合晋升（shēng）条件的（de）员（yuán）工给予（yǔ）工（gōng）资（zī）的晋级或职务（wù）的升（shēng）迁（qiān）。
第（dì）四（sì）条公（gōng）司员工工作努力、业绩突出者，均可成（chéng）为被晋升的对象。对员（yuán）工的晋升应当严（yán）格要求，公平对待，对（duì）公司所有在职员工实（shí）行公平公正的晋升机（jī）制。
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